¿Ha tomado una decisión seria de cambiar su vida, mudarse y trabajar en otro estado? Sin duda, deberá averiguar qué profesiones se demandan, dónde comenzar y si es necesario solicitar una visa de trabajo a España. Un extranjero extranjero que no tiene la ciudadanía de la UE, primero necesita obtener un permiso especial para trabajar. Ya en base a esto obtienes visa trabajo.

En términos de validez, solo hay dos tipos: permiso de residencia (permiso de residencia) y nacional, el llamado D.

El empleo está prohibido para el turista C y tránsito. Esto se controla estrictamente, por lo que ni siquiera debería intentarlo.

Términos para cada categoría:

D nacional, permite permanecer en un país con un empleo a corto plazo de hasta 6 meses. Esto se aplica a pasantías, viajes de negocios, trabajo estacional y más.

Permiso residencia se concluye si se firma un contrato a largo plazo. Esto le da derecho a permanecer en el país sin interrupción durante 1 año. Luego, a voluntad, puede extenderlo sin abandonar el territorio.

Hay una manera de obtener la ciudadanía a través de la llamada naturalización. Para esto es importante vivir mucho tiempo como residente permanente.

Se requiere un pasaporte biométrico.

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LO QUE SE NECESITA PARA LOGRAR EL OBJETIVO

Hay varias opciones:

  • Los profesionales que están calificados y que han encontrado a su empleador deben sacar una tarjeta azul de la UE. Este es un permiso de residencia, que se expide por un año y se extiende después, si es necesario después de un tiempo.
  • Los salarios deben ser de al menos 34,000 euros.
  • Según el programa de reunificación familiar, una persona que haya vivido durante aproximadamente un año con un permiso de residencia puede solicitar visas para sus familiares.
  • Empleo estacional implica obtener una visa D nacional. En este caso, pr proporciona prueba de una vivienda digna, boletos de regreso, una llamada del empleador.
  • Si pertenece al programa AU PAIR, el tipo de visa de trabajo requerido depende de los términos estipulados en el contrato.

Como regla general, se firma un contrato de trabajo por un año y posteriormente recibe una residencia.

Aquellos que se hayan graduado de una universidad española y que tengan derecho a la residencia permanente, para obtener un trabajo, deben tener permisos especiales.

Para empresarios o autónomos, debe recibir:

  • Permiso en la embajada. Entonces existe una posibilidad real de mudarse a residencia permanente.
  • También demuestre que puede trabajar por su cuenta, proporcione un plan de negocios, si corresponde.
  • Un extracto bancario que confirme su viabilidad financiera de por vida.
  • También comienza su propio negocio / inversión.
  • Los documentos que confirman habilidades, experiencia, educación, experiencia son licencias, diplomas, certificados, etc.

La gente de negocios, los empresarios, el derecho al trabajo y los documentos de visa son mucho más fáciles que los autónomos. Los beneficios son que los primeros crean empleos para los españoles.

No hay diferencias en el paquete de documentación y el procedimiento principalmente para todas las categorías, son las mismas.

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PARA LAS PERSONAS QUE NO SON RESIDENTES DE LA UNIÓN EUROPEA, SE REQUIERE LO SIGUIENTE:

  • Perfil.
  • Pasaporte.
  • Las fotos son de 35x42 milímetros de color.
  • Certificado médico (formulario 086).
  • Confirmación formal de la existencia de su caso, etc.
  • Contrato AU PAIR.
  • Acuerdo laboral.
  • Contrato de alquiler.
  • La cantidad mínima de seguro médico es de 30,000 euros.
  • Certificado de buena conducta del Ministerio del Interior, válido por 3 meses. Con Apostille.
  • Extracto de una institución bancaria que confirma las finanzas suficientes para abrir un negocio, inversión, base material para la vida normal, etc.

El empleador generalmente envía el permiso, junto con el contrato, que los empresarios reciben directamente en la embajada.

PAGO DE TARIFAS

  • Producido dentro de los diez días desde la aplicación.
  • Si el salario no supera el doble del salario mínimo, sobre la base de los servicios transnacionales, la cláusula 5.1 es de 192 euros;.
  • Arancel doble igual o superior - 384 euros;.

Hay otros pagos en varias formas y clasificaciones, pero esto se decide individualmente según la situación.

Todo lo emitido en el territorio de Rusia debe ser traducido al español, certificado por la apostilla. De conformidad con el Convenio de La Haya de 1961, someterse a verificación, ser certificado por las autoridades pertinentes.

Una vez que el cónsul ha aceptado el paquete de documentos para su consideración, se envía una notificación al solicitante.

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El tiempo de revisión y el precio varían según la categoría:

  • Natsviz-D aproximadamente 1-2 meses. 40 euros.
  • Una residencia puede tomar alrededor de 4 meses. 68 euros; - por invitación, 296 euros; - para emprendedores y autónomos.

En caso de falla, las tarifas anteriores no serán devueltas

Si tiene una invitación de la compañía, el supervisor inmediato y su representante autorizado pueden redactar el documento oficial. La solicitud debe presentarse ante la policía, el departamento de asuntos exteriores y el Ministerio de Trabajo local.

Al presentar documentos, el empleador proporciona argumentos y pruebas importantes de que es un estado extranjero apto para un puesto vacante. Que los ciudadanos del Reino y otros ciudadanos de la UE no estén interesados, no soliciten una vacante.

Todos los trámites burocráticos demoran entre uno y medio y dos meses. se requiere un período tan largo para reunir evidencia de la necesidad de contratar a este empleado ruso en particular.

Según la ley, el empleador está obligado a buscar dentro de su país dentro de los 30 días. Si este lugar no interesa a ninguno de los locales, las condiciones de trabajo no funcionarán, entonces solo darán luz verde para atraer a un extranjero.

La excepción son los fundadores de empresas individuales, tienen la oportunidad de ingresar a la Península Ibérica como turistas, invitados y aquí para registrar su empresa.

Además para tal contingente un nivel adecuado de posición financiera, si se considera aceptable para vivir, comprar, alquilar bienes inmuebles y otras cosas. Es muy posible que solicite una residencia.

Voluntarios también se ahorraron la invitación. ¿Dónde están las áreas más citadas es el tema ambiental, la lucha contra la pobreza?

Desde el momento de firmar la admisión al Ministerio, el ruso está obligado a ingresar al Reino a más tardar 30 días después de la fecha de aprobación.

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ACCIÓN ADICIONAL

  • Solicite una tarjeta de identidad - Tarjeta de identidad de extranjero.
  • Debe registrarse en el servicio de seguridad social. Se asigna un número de impuesto personal allí. Esto es importante en el futuro para la compra de bienes inmuebles y bienes muebles, recibir un salario, pagar impuestos, abrir una cuenta bancaria.

Por supuesto, después de una larga estadía, querrá convertirse en un miembro de pleno derecho de la sociedad, tener todas las oportunidades de quedarse, construir su futuro aquí. Ser ciudadano y obtener un permiso de residencia para un residente que trabaja durante 5 años es bastante realista. Naturalmente, esto no es aplicable a los inmigrantes ilegales.

Lo que se tiene en cuenta, lo que se necesita en el Departamento de Extranjeros:

  • Declaración.
  • Hora oficial de servicio.
  • Disponibilidad de todos los documentos relevantes.
  • La solicitud indica clara y detalladamente la solicitud.
  • La apelación debe presentarse seis meses antes de la fecha límite.

Si le denegaron, averigüe el motivo exacto y comuníquese con las autoridades superiores. Prepare una apelación legalmente atractiva.

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que incluye lo siguiente:

  • Nombre, dirección de la organización que se negó.
  • Una descripción detallada de la situación, indique todos sus argumentos.
  • Solicitud de revisión.
  • Fecha y su firma.

Hemos esbozado el proceso para que se entiendan el principio y las perspectivas. Para familiarizarse completamente con las complejidades y la información relevante para 2019, comuníquese con las autoridades competentes.

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